2019杭州事业单位考试：公共基础知识每日一练（2019.4.2）

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【导读】

中公事业单位招聘考试网助力各位考生顺利通过事业单位招聘考试！小编为大家带来的是2019年4月2日公共基础知识每日一练。

1. 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起________内与劳动者订立书面劳动合同。

A.半个月 B.一个月 C.两个月 D.三个月

2. 取保候审的期限最长不得超过________个月。

A.3 B.6 C.9 D.12

3. 十九大报告指出，我们呼吁，各国人民同心协力，构建人类命运共同体，建设持久和平、普遍安全、共同繁荣、开放包容、清洁美丽的世界。要尊重世界文明多样性，以：(多选题)

A.文明交流超越文明隔阂 B.文明发展超越文明分歧

C.文明共存超越文明优越 D.文明互鉴超越文明冲突

参考答案及解析

1.【答案】B。中公解析：《劳动合同法》第10条规定：“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。”故本题答案为B。

2.【答案】D。中公解析：根据《刑事诉讼法》第79条规定：“人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月，监视居住最长不得超过六个月。”故本题答案为D。

3.【答案】ACD。中公解析：我们呼吁，各国人民同心协力，构建人类命运共同体，建设持久和平、普遍安全、共同繁荣、开放包容、清洁美丽的世界。要相互尊重、平等协商，坚决摒弃冷战思维和强权政治，走对话而不对抗、结伴而不结盟的国与国交往新路。要坚持以对话解决争端、以协商化解分歧，统筹应对传统和非传统安全威胁，反对一切形式的恐怖主义。要同舟共济，促进贸易和投资自由化便利化，推动经济全球化朝着更加开放、包容、普惠、平衡、共赢的方向发展。要尊重世界文明多样性，以文明交流超越文明隔阂、文明互鉴超越文明冲突、文明共存超越文明优越。要坚持环境友好，合作应对气候变化，保护好人类赖以生存的地球家园。因此本题答案选ACD。

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