对比教育法学易混概念

一、教育法与教育法规

1.教育法：教育法有广义与狭义之分。狭义的教育法是指国家最高权力机关(全国人民代表大会及其常务委员会)制定的有关教育的规范性文件，比如《宪法》中有关教育的条款和教育基本法律与教育专门法律。而广义的教育法即教育法规。

2.教育法规：是广义的教育法，它是与教育活动相关的所有规范性文件的总称。包括有关教育的法律(主要是宪法中有关教育的条款、教育基本法律和教育专门法律等)、教育行政法规、地方性教育法规和具有一定法律效力的教育规章(包括部门教育规章和地方政府教育规章)以及国际教育条约与协定。广义的教育法的制定主体是多元化的，不仅有最高权力部门，也有地方权力部门，还有其他政府部门等。

3.关系：教育法包括教育法规，二者可以说是整体与部分的关系。

二、教育法规与教育法律规范

1.教育法规：是广义的教育法，它是与教育活动相关的所有规范性文件的总称。比如我们常见的《教育法》、《义务教育法》、《教师法》《学位条例暂行实施办法》等文件，它就像一个文件夹。

2.教育法律规范：教育法规中具体规定我们行为的内容就是教育法律规范。

3.关系：教育法律规范是教育法规的内容，二者可以说是形式与内容的关系。

三、行政处罚与行政处分

1.行政处罚：是指享有行政处罚权的行政机关或法定的授权组织对违反特定的行政

管理法律法规，但尚未构成犯罪的个人和组织采取的一种惩罚措施。行政处罚的方式有多种：比如警告，罚款，没收违法所得，没收违法颁发、印制的学历证书、学位证书及其他学业证书，责令停止招生，吊销办学许可证等。

2.行政处分：有时也称纪律处分。是根据法律、法规或者国家机关、企事业单位的规章制度的规定，由国家机关或企事业单位给予犯有轻微违法失职、违反内部纪律行为、尚不够刑事处罚的所属人员的一种惩罚措施。行政处分的种类有：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等。

3.关系：行政处罚与行政处分都属于行政制裁，它们是行政制裁的两种方式。

四、备考建议

四川教师招聘考试一年一次，新的一年，对于从未参加过特岗教师招聘考试的考生，我们应该现在就给自己规划好备考的时间和计划，系统地学习教育学、心理学、教育心理学、教育法学等相关理论知识，尤其是面对教育法学之中的概念，一定要耐心区分清楚它们之间的区别，同时选好备考学习方法，尽可能全面系统地掌握考点。