杭州国企招聘:2020浙商财产保险股份有限公司招聘7人公告
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一、基本情况
浙商财产保险股份有限公司(以下简称“浙商保险”)是2009年6月25日开业的全国性、综合性财产保险公司,总部在杭州,注册资本30亿元,是中国企业500强浙江省交通投资集团有限公司的核心成员。
浙商保险成立以来,业务规模快速增长,累计实现保费收入约三百亿元。2013年保费规模首次进入全国产险公司排名前20名。在首本保险业蓝皮书《中国保险业竞争力报告》中位居财产险公司综合竞争力排名第11名。目前,在全国北京、上海、浙江等11个省及直辖市和宁波、青岛、深圳、大连4个计划单列市开展业务经营,设立二级机构16家,各级分支机构共271家。公司业务涉及车辆保险、责任保险等百余种类,涵盖财产保险的主要种类。
浙商保险以“诚信相伴、托付永远”为使命,致力于带给客户、股东、员工和社会永久的信赖和终生的托付。公司奉行“同责、同心、同创”的价值观,以家文化凝聚力量。未来,公司将进一步深化产品创新、服务创新、科技创新和体制机制创新,立足交通领域,深耕浙江市场,积极践行保险担当,认真履行社会责任,为人民谋幸福,为社会添平安。现因发展需要,总公司面向集团内外招聘以下岗位人员,具体岗位职责及要求如下:
二、招聘岗位
用人部门 | 岗位名称 | 招聘人数 | 工作地点 | 岗位职责 | 任职要求 |
党群工作部/人力资源部 | 绩效管理岗 | 1 | 杭州 | 1.负责建立完善公司绩效管理体系,有效落实组织绩效目标制定工作; | 1.全日制本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业; |
2.负责总部绩效管理的工作实施; | 2.40周岁以下,中共党员优先; | ||||
3.统计分析绩效管理相关数据,形成人员绩效评价,为管理层提供决策依据; | 3.熟悉保险公司经营运作,对保险行业有深刻的理解,具有3年以上保险公司行业工作经验; | ||||
4.负责组织、落实绩效面谈工作的开展,确保绩效面谈的有效实施; | 4.能够熟练运用EXCEL等办公软件,熟练掌握常用函数; | ||||
5.负责员工关系管理、招聘工作; | 5.具有良好的人际交往能力,沟通协调能力与综合分析能力,抗压能力强。 | ||||
6.支持配合人力资源管理的专题研究,提出管理建议。 | |||||
健康保险事业部 | 负责人 | 1 | 杭州 | 1.主持全面工作,负责公司健康险发展规划及健康险年度工作计划的拟定与推动执行; | 1.全日制本科及以上学历; |
2.负责健康险事业部费用预算与控制。 | 2.具备10年以上保险管理经验,或具备5年(含)以上健康险管理工作经验; | ||||
3.负责公司健康险的承保、理赔及客户管理;建立健全健康险业务监控体系; | 3.掌握保险业相关法律法规,有较强的领导能力,熟悉健康险业务管理; | ||||
4.负责制定公司健康险销售政策、人员考核激励等制度; | 4.特别优秀的可适当放宽。 | ||||
5.负责牵头开发健康险产品;组织健康险产品销售推广; | |||||
6.负责部门员工队伍建设. | |||||
产品研发岗 | 1 | 杭州 | 1. 跟踪健康险产品发展趋势,了解同业的产品情况以及健康险市场动态及监管政策,规划产品路线、功能和流程设计; | 1.全日制本科及以上学历,3年以上产品设计相关工作经验; | |
2.负责健康险产品条款编写、模型搭建及测算,包括定价、利润测试和产品系统数据等; | 2.有商业保险、健康保险、互联网医疗等相关产品经验优先; | ||||
3.健康险新产品报备材料的编写、产品行销材料的审核; | 3.有健康保险产品需求文档产出经验,文字表达能力较强; | ||||
4.进行产品管理及产品经验分析,对上市后产品进行维护支持,并进行追踪分析等统计分析工作,根据产品实施效果及业务发展状况,对产品进行持续的设计优化; | 4.具备高度责任感、积极乐观,团队协作精神,能适应较强的工作强度和工作压力,能够独立承担领导交代的工作任务。 | ||||
5.组织健康险产品开发与测试,产品开发过程中协调各方面资源,系统实现后的验证、优化升级及项目验收工作; | |||||
6.领导交办的其他工作。 | |||||
业务发展岗 | 2 | 杭州 | 1.负责健康险业务渠道拓展以及渠道的客户开发; | 1.全日制本科及以上学历,3年以上渠道管理相关工作经验;有政府医疗资源渠道者优先; | |
2.政府相关部门资源的开拓和对接工作; | 2.有商业保险、健康保险相关产品经验,善于沟通、具备团队协调及管理能力; | ||||
3.负责健康险渠道网点的管理和维护; | 3.具备高度责任感、积极乐观,团队协作精神,能适应较强的工作强度和工作压力,能够独立承担领导交代的工作任务。 | ||||
4.参与各机构渠道服务支持及整体业务推动工作; | |||||
5.根据公司业务规划目标,制定业务激励方案,督导渠道业务开展; | |||||
6.撰写渠道业务经营分析报告; | |||||
7.研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势。 | |||||
风险管理岗 | 1 | 杭州 | 1.负责健康险团/个险核保管理及进行核保作业,审核团险超权限业报价和业务管理; | 1.全日制本科及以上学历,医学、精算、统计、数学等优先; | |
2.支持团险销售人员进行保障方案的制定,提前介入重大团险项目的方案制定和谈判,必要时进行现场展业陪同,参与重大项目招投标工作; | 2.3年以上团险核保工作经验; | ||||
3.负责对健康险经营业务进行分析,制定核保规则、授权政策并根据管理情况进行调整; | 3.诚实守信,具备高度责任感、积极乐观,团队协作精神,能适应较强的工作强度和工作压力,能够独立承担领导交代的工作任务。 | ||||
4.收集同业市场信息、业务部门需求以及改进建议,提出风控合理化建议; | |||||
5.负责对健康险业务进行风险防范及核保实务方面的相关培训和业务指导; | |||||
6.严格遵循法律法规、监管规定及公司制度,履行与本岗位工作职能相关的合规遵循、内控规范、风险防范、反洗钱等职能,确保健康险业务合规合法经营。 | |||||
客户服务岗 | 1 | 杭州 | 1.根据健康险事业部规划,负责拟定、贯彻和落实健康险客户管理工作目标、工作要求,建立各项客户服务及理赔管理制度; | 1.全日制本科及以上学历,医学背景优先; | |
2.健康险服务供应商评估、招标和管理; | 2.2年以上客户服务或者健康理赔管理工作经验,有相关健康管理服务渠道资源优先; | ||||
3.负责对接健康管理服务供应商,管理日常健康管理咨询和投诉; | 3.诚实守信,具备高度责任感、积极乐观,团队协作精神,能适应较强的工作强度和工作压力,能够独立承担领导交代的工作任务。 | ||||
4.结合健康险产品需要协调服务需求和管理日常服务问题。 |
三、报名方式
总公司招聘岗位报名时间截止2020年6月15日。符合岗位招聘条件者,请将应聘人员登记表(见附件)、学历学位证书、职称证书、荣誉证书等相关电子材料,编辑邮件主题:姓名+现所在单位+现任职务+毕业学校+所学专业+工作年限+现居地+应聘岗位,发送至应聘邮箱:,联系人:张老师,联系电话:。
浙商财产保险股份有限公司
2020年5月12日
原标题:浙商财产保险股份有限公司招聘公告(公开招聘)
文章来源:;category=7212&id=
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