杭州国企招聘:2020浙江省商业集团有限公司招聘14人公告
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一、基本情况
浙江省商业集团有限公司(简称“浙江商业集团”)系浙江省交通投资集团有限公司全资子公司,成立于1996年,由原浙江省商业厅成建制转体设立。2018年,浙江省交通投资集团与浙江省商业集团合并重组,浙江省商业集团成为浙江省交通投资集团全资子公司。2019年,浙江省商业集团有限公司吸收合并浙江省交通投资集团实业发展有限公司,业务范围拓展为服务区策划设计、招商运营、投资建设,综合能源供应与管理、连锁零售、广告策划、餐饮管理及其他相关业务,注册资本15亿元,是浙江省规模最大的国有综合交通商业投资运营商。现有全资子公司3家、控股子公司4家,省外分公司及参股公司3家。
公司以创建“全国高速公路服务区运营商第一品牌”为目标,深入实施服务强企、发展强企、改革强企、品牌强企、文化强企等重要举措,加快推进“全产业链”、“全交通域”、“全客户群”的构建,力争实现运营品质一流、产业体系一流、经营活力一流、行业口碑一流、精神面貌一流,最终将公司打造成为全国交通商业发展领跑者、多个业务具备独立上市潜力的大型综合交通商业投资运营商。
二、招聘岗位
因发展需要,现面向集团内外招聘财务主管、储备站长等6个岗位,具体要求如下:
序号 | 单位 | 工作地点 | 岗位 | 人数 | 招聘要求 | 岗位职责 | 邮箱及联系人 |
1 | 浙江商业集团有限公司 | 浙江杭州 | 财务主管 | 2 | 1、负责组织各业务板块经营预算编制、审核、报送、评估工作,指导各单位做好全面预算管理; | 邮箱: | |
1、985、211、双一流大学全日制本科及以上学历,财务管理类专业毕业,40周岁及以下; | 2、配合完成经营预算审核、指标下达与绩效考核,监督各板块预算执行情况,参与考核预算执行结果; | ||||||
2、5年以上财务管理相关工作经验; | 3、负责汇总编制公司财务预算,并完成相应层级预算系统填报维护,跟进预算执行情况并反馈报告; | ||||||
3、具有中级以上职称或注册会计师资格者优先; | 4、负责按时定期编制财务报告和内部管理报表,为公司业务决策提供支撑; | 联系电话: | |||||
4、工作仔细认真,有较强的抗压性,原则性强,具备良好的服务意识。 | 5、负责对接公司外部审计中介机构,完成中介机构实施各类审计资料的整理、提供与解释工作; | ||||||
6、协助财务经理做好各类专项方案和工作的编报实施及对外综合协调工作。 | |||||||
联系人: | |||||||
田冰 | |||||||
2 | 浙江高速石油发展有限公司 | 浙江省内 | 储备站长 | 4 | 1、全日制本科及以上学历应届毕业生,专业不限; | 储备站长是以未来的加油站站长为目标,通过定期培训和顶岗实训的方式来进行培养,每年可参加站长竞聘。转正为加油站站长后,作为加油站的第一责任人,在公司和片区的指导和监督下,负责组织加油站全体员工开展各项经营和管理工作,做好员工培养和团队建设工作。 | |
2、诚实守信,坚持原则,具有强烈的上进心、责任心,能吃苦耐劳,学习能力强,服务意识和执行力强,有一定的抗压能力,具备良好的综合素质和发展潜力; | |||||||
3、有一定的管理能力,学生干部和中共党员优先; | 邮箱: | ||||||
4、能服从公司在浙江省业务范围内工作分配。 | huaxy66. | ||||||
联系电话: | |||||||
联系人: | |||||||
3 | 浙江杭州 | 财务管理 | 2 | 1、须为省交通集团范围内正式员工; | 1、负责做好月度财务分析,组织开展专项分析; | 华心怡 | |
2、全日制本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业,“211”、“985”院校毕业生优先; | 2、负责做好资金平衡与风险控制; | ||||||
3、具有会计中级及以上职称; | 3、负责年度预算编制与执行监督等; | ||||||
4、具有3年以上财务管理或会计岗位工作经验; | 4、负责总账核算与报表编制,统计等对外数据报送; | ||||||
5、具有较强的分析判断能力、文字表达能力和沟通协调能力。 | 5、负责税费计提、发票认证、纳税申报、发票管理等税务管理工作。 | ||||||
4 | 浙江盈通餐饮有限公司 | 浙江杭州 | 品牌开发部负责人 | 1 | 1、40周岁及以下,本科或以上学历, | 1、制定公司品牌标准,品牌发展战略及品牌实施计划; | 邮箱: |
2、制定公司核心文化,品牌概念,品牌服务等品牌核心要素; | |||||||
2、8年及以上连锁餐饮从业经历,5年以上连锁餐饮品牌管理、策划推广工作经验,连锁餐饮运营背景经验优先; | 3、负责公司品牌宣传策略、计划与实施; | ||||||
4、负责公司品牌营销管理及策划方案; | |||||||
3、有较强的市场感知能力,有敏锐地把握市场动态、市场方向的能力; | 5、负责公司品牌文化培训。 | 联系电话: | |||||
4、高度的工作热情,良好的团队合作精神; | 6、负责公司门店筹建工作 | ||||||
5、较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,极强的社会活动能力。 | 7、完成公司领导安排的其他工作。 | 联系人: | |||||
申超 | |||||||
5 | 浙江创胜至合餐饮管理有限公司 | 浙江省内 | 储备店长 | 4 | 1、35周岁以下,大专及以上学历 ;具有连锁餐厅(或西式快餐)工作经验者优先; | 1、负责餐厅服务组点餐、制备、传菜、桌面清洁、客人引导流程; | 邮箱: |
2、能适应快节奏和倒班制度,有较强抗压能力; | 2、协助餐厅经理负责餐厅人员管理、梯队建设、订货排班、成本控制、设备维护、利润达成等营运系统管理工作。 | ||||||
3、有亲和力并对餐饮行业充满热情; | 联系电话: | ||||||
4、有管理潜质和良好的沟通能力,富有团队合作精神。 | |||||||
联系人: | |||||||
李春芳 | |||||||
6 | 浙江高速广告有限责任公司 | 浙江杭州 | 系统工程师 | 1 | 1.大学本科及以上学历,计算机相关专业毕业; | 1、负责公司媒体数字化改造工程; | 邮箱: |
2.精通电子工程,熟悉互联网广告运作流程; | 2、负责公司数字媒体播控平台的建设和维护; | ||||||
3.具有一定编程能力,熟悉Python语言; | 3、负责广告客户数据的采集、整理和分析; | 联系电话: | |||||
4.逻辑严谨,能够对广告数据进行专业化分析和解读; | 4、负责推进公司广告程序化投放计划; | -8033 | |||||
5.两年以上相关工作经验,年龄40岁周岁以下。 | 5、负责保证系统的安全性。 | 联系人: | |||||
朱晖 | |||||||
合计 | 14 |
三、报名方式
(一)报名时间:本公告长期有效,直至人员招聘到位为止。
(二)符合岗位招聘条件者,请将岗位应聘表(见附件)、学历、学位证书、职称证书、荣誉证书等电子材料发送至岗位对应公司邮箱,邮件名称务必为“岗位名称-姓名”。
浙江省商业集团有限公司
2020年5月12日
原标题:浙江省商业集团有限公司招聘公告
文章来源:;category=7212&id=
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