2025年杭州市拱墅区市场监督管理局公开招聘编外聘用人员2人公告

杭州市拱墅区市场监督管理局因工作需要，现面向社会公开招聘编外聘用人员2名。现就有关事项公告如下：

一、招聘计划及岗位

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，杭州市户籍或在杭州市连续居住工作满两年以上（需提供居住证或社保参保证明，时间计算截止到2025年12月24日）；

（二）年龄在40周岁及以下（1985年12月24日以后出生），有相关工作经验适当放宽；

（三）具有国家承认的大专及以上学历，专业不限；

（四）身体健康，心理素质良好，有较强的工作责任心，具有招聘岗位要求的工作能力；

（五）拥护中国共产党领导，遵守宪法、法律、法规，具有良好的政治素质和道德品行，无违法犯罪等影响录用的情况；

（六）服从组织安排，具有较强的责任感、服务意识和团队精神。

（七）有下列情形之一者不得报考：

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

3.受刑事处分并在服刑期间的或曾因犯罪受过刑事处罚(或受过劳动教养)的(含正在服刑期间的)；

4.涉嫌违法违纪、正在接受审查尚未作出结论的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.在各级人事招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；

7.曾被开除公职的、被开除中国共产党党籍的；

8.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且未撤销的；

9.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。

三、招聘与资格审查

1.报名时间：2025年12月30日-12月31日，逾期不再受理。

2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，有意向者提交材料至邮箱：zhouxinyue@bxwxhr.com。

3.报名所需提交的材料：①报名表（见附件）②本人身份证正反面；③户口本；④学历学位证书及岗位要求的相关证明材料。

4.资格审查：报考人员是否符合招聘岗位资格条件由劳务派遣机构进行资格初审，之后报杭州市拱墅区市场监督管理局复审，资格审核通过者将另行通知面试事宜。

四、面试

时间及地点通过短信或电话方式通知，采取面试(面谈）形式进行，满分100分，合格分60分。

面试时请随带报名表原件及有效期内身份证，户口本，学历学位证书复印件。

五、体检与考察

根据综合成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员，时间及地点另行通知，体检费用自理，体检合格人员进入考察环节。

体检不合格（或放弃）的，考察不合格（或放弃、或考察中发现不符合报考条件）的，将在面试合格人员中按成绩从高分到低分依次递补。

六、公示及聘用

经考察合格人员确定为拟聘人选，对拟聘人选在杭州北秀人力微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示期无异议的，公示结束后，按规定办理相关手续，签订劳务派遣合同，并实行试用期制度。

七、人员储备库

本次招聘面试达到合格分、未被聘用的考生进入编外工作人员后备储备库，之后本单位类似岗位出现空缺时，经研究后，可按本次考试该岗位最终成绩从高到低进行补员，储备库自录用公示日起有效期为半年。

八、工资待遇

编外合同制用工采取劳务派遣形式，工资待遇按照拱墅区机关事业单位编外用工的有关规定执行。

九、报名咨询方式

本公告由杭州市拱墅区市场监督管理局负责解释。咨询电话：0571-86702870，咨询时间：9:00-11:30，13:00-17:00，双休日、节假日除外。

附：《杭州市拱墅区市场监督管理局招聘编外人员报名表》

杭州市拱墅区市场监督管理局

 2025年12月24日

原标题：杭州市拱墅区市场监督管理局公开招聘编外聘用人员公告

文章来源：https://www.zjrc.com/#/zxDetail?noticeId=400000000002016850