2022年杭州国企招聘-建德通用机场管理有限公司飞行区管理员招聘文件

建德通用机场管理有限公司是浙江省通用航空产业发展有限公司下属控股公司，由浙江省通用航空产业发展有限公司与建德市资产经营开发有限公司共同组建，受托管理建德千岛湖通用机场。公司于2018年9月成立，立足打造通用机场专业化运营管理“浙江样板”。现因公司业务发展需要，面向社会公开招聘工作人员，现将招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

招聘岗位：飞行区管理员若干名

资质要求：

1.大学本科(含)以上学历(2023年应届毕业生须按期取得学历学位证书)，民航院校相关专业及其他院校电子信息工程、通信工程、电子科学与技术、计算机专业、软件工程、电气工程及其自动化等专业;

2.年龄35周岁及以下(1986年12月8日后出生);

3.具有一定的应急处理能力，责任心强，具有较强的沟通和协调能力;

4.身体健康，遵纪守法，无违法犯罪记录;

5.退伍军人、具有相关工作经验者、持有B2驾驶证者、持有强弱电证书者在同等条件下优先;

6.特别优秀者可适当放宽部分条件。

二、工作职责

飞行区FOD防治及日常管理工作，飞行区及其设施的维修保养，排水和场区围界的检查维护，航管设施、设备委托维修单位的联系协调工作，飞行区不停航施工的安全监督管理工作，机场鸟害及野生动物防治、净空管理、电磁环境保护管理工作。

三、福利待遇

社保、公积金、各类补贴、奖金、带薪年休假、定期体检。

四、工作地点

杭州建德

五、招聘流程

(一)报名

1.报名截止时间：2022年12月20日。

2.报名方式：采取电子邮件报名方式，请应聘人员将个人简历、身份证、学历证书、学位证书、任职及资质文件(如有)及其他相关材料电子版以“姓名-应聘XX岗位”命名，发送至邮箱jdairport@163.com。

3.应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。

(二)面试

应聘人员需参加统一组织的面试，面试将结合应聘人员实际情况采用现场面试或视频面试方式开展。面试重点考察应聘者的心理素质、应变能力、综合分析能力及语言表达能力等。面试时间及地点另行通知，请应聘人员保持电话畅通。

六、其他

联系人：何主任

联系方式：0571-64533710/jdairport@163.com

建德通用机场管理有限公司

2022年12月9日

原标题：建德通用机场管理有限公司飞行区管理员招聘文件

文章来源：https://www.hzrc.com/InformationCore/SoeRecruitDetails/1601112347652509697

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