中国人民银行的招聘还会如期而至吗？

关注中国人民银行招聘考试的考生都知道，按照惯例，2022年度的人行招聘笔试环节应在2021年11月份举行，但受疫情影响推迟到了2022年7月份，这不禁让人怀疑2023年度的招聘考试还会来吗?又会什么时候发布公告、举行笔试环节呢?

小编认为，2023年度的人行招聘考试还是会如往常一般正常进行的，我们从人行的特殊身份地位以及人行近四年的招聘考试情况来分析一下。

一、人行的身份地位

中国人民银行属国家机构，是中华人民共和国国务院的组成部门。中国人民银行总行属于国家机关;分支机构属于机关非法人;县级支行是上级行的派出机构，行员制事业单位。

中国人民银行根据《中华人民共和国中国人民银行法》的规定，在国务院的领导下依法独立执行货币政策，履行职责，开展业务，不受地方政府、社会团体和个人的干涉。

综上，中国人民银行的社会地位可见一斑，可谓是真正的另一类“公务员”。在疫情影响下，各地政府部门纷纷出台促就业的政策措施，更是鼓励高校为毕业生提供见习岗位以解决应届毕业生的就业问题，作为银行体系的“老大”，人行又怎会缺席呢?

二、人行的招聘时间

下表展示了2019-2022年度中国人民银行的招聘时间及招聘规模相关的数据，从中可以看出，在这四年的招聘中，除2022年度的招聘公告发布和笔试时间因疫情影响推迟之外，其余三年的招聘公告均在10月上旬发布，而笔试时间也都在11月初，所以，如果没有特殊情况，2023年度的招聘公告应该还是会在2022年10月发布的。

此外，从2019-2021这三年的考试情况来看，从公告发布到笔试的时间约为30天，变动幅度一般不大。按照人行的考试难度，要想在30天内备考人行考试内容，还是有压力的，既然今年人行招聘考试大概率还是会正常举行的，何不提前备考给自己增加制胜砝码呢?所以，别再纠结公告发布的具体时间了，快快备考吧!