2022年杭州事业单位招聘公告-西湖区灵隐街道公开招聘13名编外工作人员公告

一、招聘原则

本次公开招聘编外合同制工作人员遵循公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，采取先试用后聘用的程序进行。

二、招聘岗位、人数及条件

三、报名有关事项

报名方式：采取网上报名方式，请将报名表（格式详见附件、附1寸证件照电子版及本人学历证书电子版）发送至403850128@qq.com邮箱（邮件标题注明姓名及应聘岗位）。报名截止时间：2022年9月23日。

四、招聘程序

1.网上报名初审合格人员，单位将统一安排笔试、面试，具体时间另行通知。

2.面试时请随带身份证、学历证明原件及复印件。

3.笔试、面试均采用百分制，且均设定60分入围线。

4.根据综合成绩和志愿岗位从高至低确定体检和考察人选，如体检或考察不合格，依次递补。

五、合同及待遇

合同性质为劳务派遣合同，试用期2个月，社区物业综合管理1、社区物业综合管理2薪资待遇参照社工，其他岗位薪资待遇按照西湖区相关规定执行。

六、咨询电话

社区物业综合管理1、城管协管员岗位：87992662；

社区物业综合管理2岗位：87995200；

工疗站、助老员岗位：87082156；

计生协管员岗位：87994908；

党群服务中心工作人员岗位：86025991；

本公告未尽事宜由党政办负责解释，联系电话:87995200。

七、疫情防控要求

本次考试在疫情常态化防控下开展，报考者应当严格按照省、市有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在公开招聘过程中，报考者要严格落实防控措施，主动加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情高、中风险地区，主动减少外出和不必要的聚集。

灵隐街道公开招聘编外合同制工作人员报名表.docx

杭州市西湖区人民政府灵隐街道办事处

2022年9月16日

原标题：杭州市西湖区灵隐街道公开招聘13名编外工作人员公告

文章来源：http://www.hzxh.gov.cn/art/2022/9/16/art_1368377_59022068.html

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