什么是2022事业单位结构化面试

那今天我们就一起来盘点一下事业单位结构化面试的那些事。

一、什么是结构化

结构化面试，也叫标准化面试。主要根据特定职位的胜任特征及要求，严格遵循标准的、固定的程序，采用事先准备好的题库、评价标准和评价方法，再由考官小组与考生面对面的言语交流等方式，评价考生是否符合招聘岗位要求的一种面试形式。

在我们事业单位统考大部分岗位当中，结构化面试以15分钟3道题看题作答为主，提供草稿纸和笔。

二、面试的基本流程

面试流程基本分为三步。第一步是抽签。考务组人员会引导我们到候考室进行考试抽签，抽取考场号、考生面试顺序后，进行候考等待。第二个是入场答题。到我们的顺序后再进入考试答题环节，考生会进入自己的面试考室和考官问好，坐下后听考官读引导语，按照考场规定和考官要求进行作答题目，第三就是答完退场。场外等候或场内直接得到面试成绩。

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