杭州教师招聘信息：2022年杭州市余杭区第二批招聘事业编制教师报名入口

杭州市余杭区人民政府 2022-06-03 12:35:51 浙江中公教育在线咨询

在线咨询

杭州教师微信群教师考前冲刺套卷杭州教师招聘面试 2024年教师资格资料合集

在线咨询

杭州教师考试备考交流群

: 杭州教师招聘群

: 杭州教师资格群

杭州中公教育·杭州教师招聘考试频道温馨提示你关注杭州教师资格证考试,杭州教师招聘信息：2022年杭州市余杭区第二批招聘事业编制教师报名入口

2022年杭州市余杭区第二批招聘事业编制教师68人公告，普高11人，职高4人，初中9人，小学44人。具体岗位招聘计划详见附件1《余杭区2022年第二批公开招聘事业编制教师岗位分布表》。参加本次招聘被聘用人员均列入事业编制。

四、报名

（一）网上注册及报名

时间：2022年6月5日9时—6月8日17时。（为减少同一时间集中报名造成网络拥堵，请勿集中在最后一天报名）

报名网址：区教育局教师招考系统：https://jszk.311100.com

报考人员登录“余杭区教育局教师招考系统”，在“招考报名”栏进行报名，注册个人真实信息，并进行诚信确认后选择岗位报名，上传报名所需材料原件的扫描件，报名所需材料清单详见附件3。（报名表填写要求详见报名页面“填表说明”）

仅注册不报岗位，视为无效报名。每个报考者限报一个岗位，逾期不再受理注册及报名。报考人员为通过资格审核，故意修改个人信息造成信息与实际不符的，招聘单位在核实情况后，可以直接取消聘用资格，资格审核将贯穿整个招聘过程，明知不符合基本条件或不符合岗位条件仍报名的，在任何环节被审核发现的，都将取消聘用资格，后果由报考人员自行承担。

注册报名阶段内，报考人员可更改个人报考信息，招聘单位暂不做初审，报考岗位以报考人员最后选定的岗位为准。

（二）网上资格初审

时间：2022年6月9日9时—6月11日17时。

招聘单位对报考人员最后选定的岗位以及上传的报名材料进行资格初审，对资格初审通过的人员在网上进行确认。确认后报考人员不能再改报其他岗位。对初审未通过的人员实行网上反馈并说明理由。在此期间，报名系统不对报考人员开放。

（三）网上查询及改报

时间：2022年6月12日9时—6月13日17时。

已注册报名人员登陆“余杭区教育局教师招考系统”，查询资格初审结果。通过初审的不能再报考其他岗位，未通过人员可进行网上调整报名。未及时改报者视为自动放弃报考。

（四）网上资格复审

时间：2022年6月14日9时—6月15日17时。

招聘单位对资格初审未通过人员进行网上资格审查并确认。资格复审未通过人员不再进行调整报名。

招聘岗位数与符合报考资格人数的比例为：招聘1-2人的为1:3，招聘3-5人的为1:2，招聘6人及以上的为1:1.5。职教专业课教师岗位比例为1:2。符合报考资格人数未达到相应比例的，则招聘岗位数相应核减直至取消岗位。对取消开考的岗位，已通过资格审查的报名人员可改报其他岗位，由余杭区教育局另行通知，不愿改报者视为放弃报考。

五、考核

（一）笔试

笔试工作由余杭区教育局组织实施，所有招聘岗位统一进行笔试。

笔试内容：笔试科目一门，考试内容为应聘岗位相关学科的专业知识及教材教法。学科笔试成绩按40%计入总成绩。

笔试时间:暂定6月下旬，外地考生请提前来杭做好笔试准备。根据国家、省、市疫情防控动态规定，必要时将对笔试时间进行适当调整，如有变化以最终正式通知为准。

笔试地点：以准考证所示地点为准。

考生在规定时间登录招考报名系统，下载并打印准考证及报考须知、违纪违规处理规定。考生必须凭准考证和有效期内身份证（两证缺一不可）参加笔试。

（二）面试

面试对象：笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按照岗位招聘数1:3的比例确定面试人选。不足1:3比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。

面试总分为100分, 面试合格分为60分，面试不合格者不予录用，面试成绩按60%计入总成绩。总成绩相同情况下，面试成绩高者排名在前；面试成绩也相同时，依次以考生学历学位、荣誉层次、综合（专业）成绩排名等要素靠前者优先。

面试工作由余杭区教育局组织实施，形式、时间和地点另行通知。其中，高中教师招聘岗位由余杭区教育局指导各高中学校根据本公告规定的有关程序组织实施，面试方案需报区教育局审核同意。

原标题：杭州市余杭区2022年第二批公开招聘事业编制教师公告