2022年杭州市市属事业单位招聘371人公告信息摘取汇总
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公告信息摘取如下,具体内容可点击《2022年杭州市市属事业单位招聘371人公告》
公告 | 2022年杭州市市属事业单位招聘371人公告 |
招聘对象 | 报名人员应符合下列条件: 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守中华人民共和国宪法、法律; 3.具有良好的品行; 4.适应岗位要求的身体条件; 5.具有岗位所需的学历、资历、任职资格、职业(执业)资格及技能要求; 6.具备岗位所需的其他条件; 7.年龄一般在35周岁以下(1986年4月22日以后出生,有关年龄条件的计算均以此类推),具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准。其他有关资格条件或工作经历的计算,截止时间为2022年4月22日。 |
杭州市户籍范围 | 全国; 浙江省; 杭州市; 杭州市户籍范围指杭州市行政区域范围 (含桐庐县、淳安县、建德市,以2022年4月22日的户口所在地为准), 并包含在杭高校的全日制普通高校应届毕业生及杭州市生源的非在杭高校全日制普通高校应届毕业生, 浙江省户籍范围依此类推。随军家属报考的,户籍范围不受限制。 |
招聘岗位 | 292个岗位 管理岗(31个) 专业技术(261个) 其中限制性别要求的岗位男性(18个)、女(15个)、不限制(259个) |
招聘人数 | 371人 |
招聘学历 | 本科及以上(140个岗位,招172人); 专科及以上(3个岗位,招8人); 研究生(仅限博士)(3个岗位,招3人); 研究生(硕士及以上)(146个岗位,招188人); 部分岗位专项招聘全日制普通高校应届毕业生(50个岗位{本科3个、研究生36个}、招65人{本科16人、研究生49人}),招聘对象范围限定为全日制普通高校2022年毕业生。 以下三类情形者视同对待: ①在两年择业期内未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生; ②2021年10月以后毕业的留学人员; ③2022年毕业、符合教研厅函〔2019〕1号文规定的非全日制研究生。 |
报考费用 | 报考费用为100元 |
报名方式 | 浙江省通用招聘网报平台 |
报名时间 | 2022年4月22日9时—4月28日中午12时 |
资格初审时间 | 2022年4月22日9时—4月28日17时 |
缴费确认时间 | 2022年4月22日9时—4月29日中午12时 |
打印准考证时间 | 2022年5月26日—5月29日 |
笔试时间 | 2022年5月29日上午 |
笔试内容 | 9:00—10:00 《职业能力倾向测验》 10:00—12:00 《综合应用能力》 |
笔试成绩查询时间 | 2022年6月13日 |
笔试分值 | 《职业能力倾向测验》为客观题, 《综合应用能力》为主观题, 满分均为 100 分。 |
入面比例 | 根据各招聘岗位考生笔试成绩从高分到低分按招聘计划4倍的比例确定面试入围人员, 不足4倍比例的,按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。 |
面试时间 | 另行通知 |
面试内容 | 具体可包括专业知识测试、试讲、实际操作考试、结构化面试等形式。 |
面试分值 | 满分为100分,合格分为60分 |
笔面占比 | 考试总成绩=笔试成绩÷4+面试成绩÷2 |
考察与体检时间 | 另行通知 |
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