杭州事业单位招聘:报名16532人,平均竞争比例为1:250!2022浙江杭州余杭区事业单位招聘考试报考人数及疫情防控工作提示
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各位考生:
当前,国内新一轮疫情形势复杂严峻,呈现多源、多点、多发现象。余杭区3月9日在仁和顺丰速运中转场发生本土疫情,目前该疫情已进入拖尾期,但是在隔离点内,还可能出现零星的病例。为严防输入风险,进一步加强对疫情重点地区来杭返杭人员管控,杭州市新冠肺炎疫情防控工作领导小组办公室要求对疫情重点地区来杭返杭人员实行 14 天居家隔离医学观察(硬隔离),第 1、2、3、7、14 天各开展 1 次核酸检测,第 14 天“双采双检”,其中第 1 天应同时开展新冠病毒抗原检测。健康管理措施起始时间从到杭之日起计算,疫情重点地区名单动态调整。
2022余杭区事业单位报考人数创新高,平均竞争比例为1:250,较往年大幅上升,请考生根据岗位竞争热度,在报考时审时度势,慎重选择。具体考试安排、考生防疫要求将根据疫情防控工作适时调整,同时,因疫情隔离工作需要,区内目前可提供住宿酒店紧张,上述相关情况望考生知悉!
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附件1
2022余杭区事业单位报考岗位数据统计分析
2022年杭州市余杭区事业单位公开招聘工作人员网上报名、资格初审工作已于3月20日17时结束。今年,我区共推出66个岗位,网上注册报名总人数为16532人,平均竞争比例为1:250,较往年大幅上升。
报考人员中,男性:5465人占比33.06%,女性:11067人占比66.94%,本科:9337人占比56.48%,硕研:7147人占比43.23%,博研:48人占比0.29%,中共党员:6770人占比40.95%。
原标题:关于余杭区事业单位招聘考试报考及疫情防控工作提示
文章来源:http://60.191.75.52:8016/file/yhsyzpyqgg.htm
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