杭州事业单位招聘：2022浙江杭州钱塘区人民政府前进街道办事处编外招聘31人公告

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因工作需要，经前进街道党工委同意，面向社会公开招聘编外人员，现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘计划

本次共计招聘编外人员31名。招聘岗位、人数及具体要求等详见下表。

二、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，有较强事业心和责任感，热爱本职工作，遵纪守法，具有良好的职业道德素质；

2.未受过党（团）纪、政务处分，无违法犯罪记录；

3.具有适应岗位要求的身体条件。

三、报名

1.报名时间：2022年2月17日至2022年2月25日

2.报名方式：在线扫码报名（一人只能报一个岗位）

3.报名提供资料：报名表扫描件（附件1）、本人有效期内身份证正反面原件扫描件、户口本首页和本人页原件扫描件、国家承认的学历学位证书原件扫描件、教育部学籍、学历在线验证报告扫描件（学信网）、近期正面免冠1寸彩照1张。

4.报名咨询电话：0571-57175951（沈老师）

5.每位报考人员限报一个岗位。资格审查后，报考人数与招聘计划数比例未达到3:1的，相应核减招聘人数或取消招聘岗位。

四、资格审查

报名后，街道将按照公布的招考条件，对报名者进行联合资格审查，资格审查贯穿招考全过程。报考人员提供虚假材料的、证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，取消参与考试资格。

五、考试

考试包括笔试、面试。笔试面试满分成绩均为100分。报考综治大队队员岗位的仅参加面试。

1.笔试

采用闭卷形式，科目一门，主要考察应聘人员对公共基础知识、时事热点、材料写作等掌握程度。

2.面试

根据招考人员的笔试总成绩从高分到低分按1:3确定面试对象，不足1:3比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。如有列入面试对象者确认不参加面试的，可按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试总分100分，合格分60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

笔试、面试的时间、地点另行通知。

应聘人员需凭有效期内的身份证及《健康申报和承诺书》（附件3）按规定时间、地点参加考试，迟到30分钟以上人员取消笔试或面试资格。

六、体检和考察

面试合格人员中，按照笔试成绩占40%和面试成绩占60%合成计算总成绩（保留小数点后两位），若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。综治大队队员岗位的按面试成绩排名。

按考试总成绩，按照1:1的比例确定体检对象。体检标准及项目参照公务员录用体检有关规定执行。体检在指定医院进行。体检费用由应聘人员自行承担。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检不合格（或放弃、弄虚作假）的，可在该招聘岗位中，按考试总成绩从高分到低分依次递补体检。

体检合格人员由街道组织考察，考察不合格（或放弃）的，按总成绩从高分到低分依次递补。

七、公示及聘用

经体检、考察合格的，对拟聘用人员在“钱塘区前进发布”微信公众号公示7个工作日。

经公示无异议的，在公示结束后，由指定的人力资源公司与其签订用工合同，办理聘用手续，并实行试用期，工资福利待遇根据《前进街道编外人员管理办法》、《前进街道编外人员薪酬管理办法》执行。在公示结束后有放弃聘用资格、逾期不报到或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用，按总成绩高分到低分依次递补。

八、相关说明

1.报考人员进入考场前必须知晓《考试疫情防控指引》（附件2）及签署《健康申报和承诺书》（附件3），承诺已知悉告知事项和防疫要求，自愿承担因不实承诺应承担的相关责任、接受相应处理。凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息，不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，责任自负；如有违法情况，将依法追究法律责任；

2.报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格；

3.本公告由前进街道办事处负责解释。

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