2021浙江公务员考试_系统化推进分类分级考录

系统化推进分类分级考录。探索在2021年全省四级联考中系统化推进分类分级改革。

一是单列行政执法类职位。将公安执法勤务类、法检系统司法警察、司法行政系统人民警察、综合执法和市场、交通、文化、农业、生态环境五大执法领域的一线执法职位纳入行政执法类职位类别。行政执法类职位实行公共科目单独命题和测试，另外对公安执法勤务类、法检系统司法警察、司法行政系统人民警察职位试点开展心理测评，对综合执法职位加试体能测评。

二是突出专业技术类职位。将部分专业性要求较强的职位归为专业技术类，细化专业资格条件设置，并在笔试或面试环节加试专业科目。

三是调整分级招录层级划分。将往年公务员招考“省市、县乡”分级模式调整为“省市县、乡”分级模式，其中省市县三级划分为综合类，乡镇街道划分为基层类。