杭州事业单位招聘：杭州余杭区事业单位招聘历年进面分数平均分、最高分、最低分

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2019杭州余杭区事业单位招聘即将发布，杭州人事考试网特意给大家整理了杭州富阳区事业单位招聘历年进面分数平均分、最高分、最低分，希望对大家了解考情有所帮助。

2017年职位表招聘情况： 热门专业招聘人数统计

会计类专业招聘6人 进面平均分64分左右 最高分74.5分-最低68。5分

法学类专业招聘6人部分要求相关工作经验 进面平均分64分左右 最高分72分-最低58分

计算机类专业招聘3人，部分要求相关工作经验 进面平均分64分左右 最高分69.6分-最低60.5分

土木工程类专业招聘18人 ，进面平均分63分左右 最高分70分-最低56分

环境工程类招聘7人 进面平均分分64分左右 最高分69.5分-最低60.5分

专业不限类招聘4人。 部分岗位面向村官 小部分面向社区、公安，基层工作经验

2016年职位表招聘情况：热门专业招聘人数统计

法学类专业招聘5人，进面平均分70分左右 最高分74.5分-最低68。5分

会计类专业招聘57人，进面平均分69分左右 最高分76分-最低63.5分

计算机类专业招聘6人，进面平均分分69分左右 最高分74分-最低64分 部分岗位要求计算机相关工作经验

工程类招聘32人， 进面平均分分68分左右 最高分76.5分-最低63分

环境工程类招聘11人 进面平均分分71分左右 最高分76.5分-最低66分

不限专业类招聘9人 部分岗位面向村官 小部分面向社区、公安，基层工作经验

综合以上的数据，可以计算出余杭事业单位历年进面分数线各专业进面分数线平均分在70分左右，进面最高分平均在73.3分左右，进面最低分平均在62.8分左右。如果自己摸底模考的分数没有达到平均分，那建议可以了解一下中公教育针对杭州事业单位招聘考试网，咨询电话：.

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