杭州事业单位招聘:2019年杭州江干区招聘劳动保障监察员5人公告
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杭州事业单位招聘2019杭州事业单位考试招考信息
因工作需要,面向社会公开招聘劳动保障监察员,现将有关招聘事项公告如下:
一、招聘岗位及待遇
岗位一:采荷街道劳动保障监察中队劳动保障监察员2名;
岗位二:闸弄口街道劳动保障监察中队劳动保障监察员1名;
岗位三:凯旋街道劳动保障监察中队劳动保障监察员1名;
岗位四:劳动力市场劳动保障监察中队劳动保障监察员1名;
岗位系劳动合同制员工,街道中队人员工资待遇参照社区工作者。
二、报考条件
杭州市主城区常住户籍:年龄在35周岁以下(1984年6月20日以后出生);杭州主城区户籍(不含萧山区、余杭区、富阳区、临安区)全日制大专及以上学历,专业不限(法律专业优先录用);身体健康;遵纪守法,品行端正,作风正派,无违法违纪记录;工作性质为建筑工地及企业欠薪处置等。
三、招聘程序
(一)报名
1、报名时间:2019年6月20日至6月29日(除双休日);
2、报名地点:江干区劳动保障监察大队(江干区广景弄6号2楼12号窗口)联系电话:
3、报名需携带材料:一寸免冠照片2张、本人身份证、户口本、学历证书(以上需提供原件及复印件)。
4、每个岗位报名人员超过报考计划3倍开考,若不足,将相应核减岗位招考计划。
5、领取准考证:凭本人身份证领取,时间和地点另行通知。
(二)考试
笔试采用闭卷形式,内容为《公共基础知识》。时间和地点另行通知。
(三)面试
面试对象从参加的笔试人员中,按照1:3的比例从高分到低分确定。考生凭面试通知书及身份证参加面试,时间和地点另行通知。考生综合成绩按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例确定。综合成绩及排名情况在江干区政府门户网站——区人力社保局网站通知公告栏()网上公布。
(四)体检
按照考生综合成绩排名1:1的比例进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。不按规定参加体检者视为自动放弃,若考生体检不合格或自动放弃,按照考生综合成绩排名依次替补。
(五)考察
体检合格人员进入考察程序。
(六)公示
经考察合格,确定拟聘用人员,并在江干区政府门户网站——区人力社保局网站通知公告栏()网上公示5天。
(七)聘用
公示期内无异议的,在公示期满后,由聘用单位办理录用手续。
点击下载>>>
杭州市江干区劳动保障监察大队
2019年6月17日
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