杭州国企招聘：2019浙江萧山某国企招聘12人公告

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　为加强企业管理，充实人才队伍，适应公司快速发展需要。现面向社会公开招聘相关工作人员，具体事项公告如下：
　　一、基本条件
　　1、政治立场坚定，遵纪守法、品行端正、爱岗敬业;
　　2、具有较强的团队协作精神、工作协调能力及语言表达能力;
　　3、身体健康，具备履行岗位职责的身体素质和心理素质。

　　二、招聘岗位(12人)

招聘岗位	人数	招聘条件
工程管理	5人	1、年龄在40周岁以下； 2、土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业全日制本科及以上学历；市政、房建项目管理经验8年以上可适当放宽至相关专业全日制大专学历； 3、要求3年以上相关工作经验（985、211院校全日制毕业可不作要求）。
财务管理	3人	1、年龄在35周岁以下； 2、财务管理、会计学、审计学等相关专业全日制本科及以上学历； 3、相关中级职称及以上； 4、要求3年以上相关工作经验（985、211院校全日制毕业可不作要求）。
经营管理	3人	1、年龄在40周岁以下； 2、经济管理、城乡规划、金融、环境工程等相关专业全日制本科及以上学历； 3、中共党员、985、211院校毕业或有国有企业、大型民企相关工作经验者优先。
行政管理	1人	1、年龄在40周岁以下； 2、行政管理等相关专业全日制本科及以上学历； 3、要求中共党员、3年以上相关工作经验（985、211院校全日制毕业可不作要求）。

　　三、招聘程序
　　(一)报名
　　1、报名时间：2019年6月17日—6月30日
　　2、报名方式：本次招聘全部采取网络报名的方式进行，使用统一的简历模板，模版详见附件《应聘登记表》。
　　3、应聘人员需在报名时间内将《应聘登记表》及身份证、学历(学位)证书、专业技术资格证书等相关证件扫描件以压缩包形式发至邮箱
　　。邮件标题请注明“岗位+姓名”。
　　4、每名应聘人员限报一个岗位。岗位要求中涉及的时间计算截至2019年6月30日，应聘人员对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，
　　即取消资格。
　　(二)应聘
　　报名结束后，按照资格审查、笔试、面试、体检和考察的顺序进行人员选拔。笔试和面试的具体时间、地点等事项将另行通知。

　　四、岗位待遇
　　录用后，工资福利待遇按照公司有关制度执行。

　　附件：
　　《

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