杭州事业单位招聘：2019浙江省产品质量安全检测研究院招聘11人公告

中公杭州人事考试网·杭州事业单位招聘考试网温馨提醒您关注杭州事业单位招聘信息：杭州事业单位招聘：2019浙江省产品质量安全检测研究院招聘11人公告

2019杭州事业单位考试招考信息｜报考指导｜阅读资料｜考试题库｜杭州人事考试网｜杭州事业单位招聘考试网

杭州事业单位招聘

2019浙江省产品质量安全检测研究院招聘11人公告已公布，报名：截止5月15日。杭州事业单位考试网特别整理了公告相关信息，以下是公告详情：

根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省产品质量安全检测研究院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

浙江省产品质量安全检测研究院隶属浙江省市场监督管理局，为省级公益一类事业单位，预算形式为财政适当补助，机构规格相当于县处级。办公地点位于杭州市下沙经济开发区。主要承担产业和产品质量安全检测、缺陷产品召回技术评定、产品质量安全事故技术分析与应对、检验检测机构资质能力技术核查、检验检测技术方法及标准研究和行政许可技术评审等工作。

二、招聘岗位及条件

(一)需求计划

本次公开招聘11个岗位共11人。

招聘岗位名称、人数和具体要求见招聘计划表(附件1)。

(二)招聘对象

招聘对象范围不限。凡符合岗位报名条件者均可应聘。

(三)资格条件

应聘人员应符合下列条件：

1、遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;

2、具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

3、具备适应岗位要求的身体条件;

4、与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

5、具备岗位所需要的其他条件。

(四)招聘条件有关说明

1、学历、学位。尚未取得学历、学位证书(含学历学位认证书)的应届毕业生和应届留学归国人员，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表或《留学回国人员证明》报名应聘，对其学历、学位证书的审查延后至报到时。

2、专业。由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。

3、工作经历。由招聘单位根据应聘人员与相关单位正式签订的劳动(聘用)合同或相关证明材料进行认定，时间按足年足月计算到报名截止时。

4、对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

5、对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。

(五)岗位待遇

招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

三、招聘程序与办法

(一)报名和资格初审

1、电子邮件报名。应聘人员应于公告之日起至2019年5月15日前，发送报名电子邮件(邮件主题设为“应聘xx岗位+姓名”)到专用邮箱 ，附报名表(样式见附件2)及本人身份证、学历、学位证书等相关证件电子扫描件和近期正面免冠2寸电子照片，每位应聘人员限报一个岗位。不接受其他形式报名。

2、资格初审。报名结束后5个工作日内，招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，通过电子邮件向报名人员反馈初审结果。

各岗位通过资格初审的报名人数应不少于3人，否则取消相应岗位招聘计划。

3、应聘资格的取得。符合组织考试条件的岗位，招聘单位确定考试有关安排，向通过资格初审者发放准考证，确认其应聘资格。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试40%、面试60%计入总成绩。招聘条件要求必须为博士研究生学历的岗位不安排笔试。

1、笔试。初定于2019年5月在杭州市内举行。具体安排以准考证为准。

笔试内容：公共基础知识、行政职业能力和岗位相关的专业性、技能性知识。考试时间为2小时。

笔试后，根据笔试成绩从高到低按1:3的比例确定入围面试人员名单。

2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

应聘人员应携带身份证、学历和学位证书、专业技术资格证书及证明工作经历的劳动(聘用)合同、社保缴纳记录证明等材料原件及复印件1份，并提供1张近期正面免冠2寸照片，按指定时间、地点参加资格复审。

面试方式：结构化面试。主要考查人员综合素质、业务能力、分析判断能力及岗位匹配度等。

面试合格分数线为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

(三)体检、考察

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，从高分到低分(总成绩相同的，面试成绩高者优先)按各岗位招聘人数1:1的比例确定体检、考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

(四)公示、聘用

经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，按招聘单位试用期考核制度进行考核，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

(五)其他

各环节中应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，由招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行(总成绩相同的，面试成绩高者优先)。

四、纪律、监督与咨询

(一)本次公开招聘公告、拟聘用人员公示指定(但不局限于)在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：

1、招聘单位网站(，通知公告);

2、省市场监督管理局网站(，政务公开-人事信息-事业单位招考);

3、省人力资源社会保障网(，专题专栏-事业公开招聘)。

招聘过程相关信息(笔试、面试结果及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在招聘单位网站公布，请应聘者自行留意。

(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

监督电话：(省市场监督管理局人事处)。

(四)有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。

咨询电话： 、(方先生、马先生)

原标题：浙江省产品质量安全检测研究院2019年公开招聘人员公告 

附件下载>>>

2019杭州事业单位考试招考信息

报考指导

相关杭州事业单位招聘信息推荐：

杭州事业单位招聘：2019浙江省科学技术厅所属3家事业单位招聘16人公告

杭州事业单位招聘：2019浙江杭州市建德市委改革办招聘编外辅助性岗位人员2人公告

杭州事业单位招聘：2019浙江杭州市余杭区临平房产交易市场招聘3人公告

更多杭州事业单位招聘信息请登录杭州事业单位招聘考试网