杭州医疗卫生招聘：2019上半年浙江杭州市老年病医院招聘高层次、紧缺专业人才考试安排通知

中公杭州人事考试信息网·杭州医疗卫生招聘网温馨提醒您关注杭州医疗卫生招聘信息：杭州医疗卫生招聘：2019上半年浙江杭州市老年病医院招聘高层次、紧缺专业人才考试安排通知

杭州医疗卫生招聘信息｜报考指导｜阅读资料｜考试题库｜杭州人事考试信息网｜杭州医疗卫生招聘网

杭州医疗卫生招聘

本次招聘首批考试报名时间截止至2019年1月10日24:00。报名方式仅限医院人事科现场报名及本网站在线投递简历二种方式，在线投递简历成功后请致电人事科确认，无需重复投递。

12月20日前投递简历的人员已初审结束，我院将发送短信通知初审结果，如12月29日前仍未收到短信请致电我院人事科(注：我院元旦放假时间为12月29日、12月30日、1月1日)。12月20日以后投递简历的还在初审中，陆续会通知。

考试日期(具体时间待定)：

笔试地点：浙江梅地亚宾馆(杭州市上城区长生路18号)

实践技能测试、面试报到地点：市一医院7号楼(杭州市下城区孝女路2-2号)

考试注意事项：

1. 所有场次考试均需携带本人有效期内的身份证原件参加，且迟到30分钟以上不得进入;

2. 根据笔试成绩合格人员按1：3确定入围下一轮实践技能测试和面试环节人员，不足1：3的比例的岗位则选择笔试成绩合格人员进入实践技能测试和面试;

3. 资格复审时，资料不齐全或资格复审不通过者取消考试资格，材料清单如下;

①2019年应届生：贴有近期正面免冠1寸照片的报名表(见文末附件)、个人简历、身份证、含有成绩单的学校推荐表、个人荣誉证书、外语证书等其他相关材料。

②非2019年应届生：贴有近期正面免冠1寸照片的报名表(见文末附件)、个人简历、身份证、学历学位证书、资格证书、执业证书、注册证书、职称证书、工作经历证明[以劳动(聘用)合同或社保缴费记录为准]、获奖证书等其他相关材料。

医院地址：杭州市拱墅区沈半路469号

人事科电话： 洪老师、 朱老师

杭州市老年病医院(杭州市第一人民医院城北院区)是杭州市卫生和计划生育委员会直属事业单位，同时是杭州市第一人民医院集团的一体化管理单位，省、市医保及"一卡通"定点医院，是杭州市唯一一家公立老年病专科医院。老院区目前开放床位275张，设慢性创面诊治中心、后ICU呼吸支持、老年康复3个重点学科，新院区正在紧张建设中，2019年春节前结顶，计划于2020年建成总建筑面积近10万平方米，总投资近7亿元，床规模的三级老年病专科医院，成为辐射周边医院的老年病会诊中心。因医院业务发展需要，2019年拟面向社会公开招聘高层次、紧缺专业人才25名。

一、招聘基本条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵纪守法，品行端正。

3、具有良好的职业道德。

4、具有岗位所需的专业学历、专业理论知识和学历相匹配的实践操作能力。

5、具有岗位所需的执业资格。

6、具有适应岗位要求的身体条件。

二、年龄要求

1、博士研究生学历学位或副高及以上职称者，年龄在45周岁以下(1973年7月1日以后出生)，特别优秀者，年龄可适当放宽。

2、超声科医生岗位、重症医学科医生岗位、病理科医生岗位、麻醉科医生岗位、放射科医生岗位、感染科医生岗位为紧缺专业岗位，具有中级职称者，年龄在40周岁以下(1978年7月1日以后出生)。

3、其他人员35周岁以下(1983年7月1日以后出生)。

三、招聘岗位及条件

注：①工作经历以劳动(聘用)合同、社保记录为准，有关工作时间的计算截止日期为考生报名当日。②1-4号岗位采用直接面试方式进行考试;5-19号岗位采用笔试+实践+面试方式进行考试。

四、报名及联系方式

1、报名方式

现场报名：应聘者将报名材料原件和复印件交至医院人事科进行报名。

网上招聘系统报名：请各位考生登录医院官网()，在首页“人才招聘”栏目内的“简历投递”中，请选择相应报考岗位，并按要求如实填写信息。

除上述两种报名方式外，不接受邮寄、电子邮件等其他方式报名。

2、报名时间：自公告发布之日起半年有效(截至2019年6月30日)，直至相应岗位落实聘用人员为止，并依据拟聘人员到岗情况适时在网站更新。

3、应聘者需提供以下材料的复印件：

①2019年应届生：贴有近期正面免冠1寸照片的报名表(见文末附件)、个人简历、身份证、含有成绩单的学校推荐表、个人荣誉证书、外语证书等其他相关材料。

②非2019年应届生：贴有近期正面免冠1寸照片的报名表(见文末附件)、个人简历、身份证、学历学位证书、资格证书、执业证书、注册证书、职称证书、工作经历证明[以劳动(聘用)合同或社保缴费记录为准]、获奖证书等其他相关材料。

4、资格审查：根据各岗位应聘情况，经医院专家对应聘者材料进行审核，分期分批确定资格审查合格、参加考试人员，并通知本人。

五、考试

1、自公告发布之日起适时组织考试，直至相关岗位落实聘用人员为止。具体考试时间人事科将通过短信、本网站、医院公众号、电话等多种形式通知应聘者。考试人数不受最低开考比例限制。

2、笔试、实践技能测试和面试(笔试、实践技能测试和面试成绩各占40%、30%和30%)方式。考试成绩100分制计算，60分为合格线。笔试成绩不合格者，不进入面试。面试主要以双向交流和专业答辩的方式进行。考试时请随带本人身份证，并按要求提供相关证书原件。迟到30分钟以上人员取消考试资格。

3、信息查询：本招聘过程相关信息均在网站公布，请应聘人员及时查询。

六、考察和体检

考试结束后，在考试总成绩合格人员中，根据考试成绩，按相应岗位招聘人数1:1比例确定考察人员。考察合格人员进入体检环节。

体检在指定医院进行，标准参照公务员录用体检相关标准和规定，时间、地点另行通知。

若考察或体检不合格，在考试总成绩合格人员中从高分到低分依次确定替补人员。

七、公示及聘用

考察及体检均合格人员确定为拟聘人选，并分期分批在杭州市人力资源和社会保障网及单位公示7个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，非应届生办理相关手续，签订聘用合同;应届毕业生签订就业协议，毕业报到后办理相关手续，签订聘用合同。

2019年应届毕业生未能在2019年8月31日前取得相应的学历学位证书的，或被发现不符合报考条件的，取消聘用资格。

咨询电话：洪老师、 朱老师

原标题：2019年杭州市老年病医院（市一城北院区）公开招聘高层次、紧缺专业人才计划

附件下载

杭州医疗卫生招聘信息

来源：;ID=201811300911255

相关公告：报考指导

点击添加QQ交流群
[阅读资料] 热线：
[考试题库] 热线：
[[杭州在线咨询]]热线： [[下沙在线咨询]]热线：
点击扫码加老师好友进微信群学习交流

相关杭州医疗卫生招聘信息推荐：

杭州医疗卫生招聘：2019浙江医院招聘工作人员94人公告

杭州医疗卫生招聘：2019浙江大学医学院附属第二医院招聘工作人员496人公告（第一批）

更多杭州医疗卫生招聘信息请登录中公杭州医疗卫生招聘网