【联通】杭州国企招聘考试题：考试笔试题（16）

中公杭州人事考试网·杭州国企招聘网温馨提醒您关注杭州国企招聘考试题库：【联通】杭州国企招聘考试题：考试笔试题（16）

2018杭州国企招聘信息｜报考指导｜阅读资料｜考试题库｜[杭州在线咨询]｜[下沙在线咨询]

1. WCDMA系统的频率复用系数为 1 。

2. UE连接模式下的四种状态分别是 CELL-DCH 、 CELL-FACH 、 CELL-PCH 、 URA –PCH 。

3. 中国为频分双工(FDD)方式第三代公众移动通信系统分配的主要工作频率为：上行 1920-1980 MHz，下行 2110-2170 MHz。

4. 3G的主要制式包括：中国提出的 td-scdma ，欧洲提出的 wcdma ，北美提出的 cdma2000 。

UTRAN接口(如Iub接口)协议栈的一般模型纵向分层、横向分面。 纵向分为 无线网络 层和 传输 网络 层，横向分为 控制面 和 用户面 。

5. RF优化前需要的准备工作：保证簇(cluster)大部分站点开通、确定好测试路线、准备好测试工具。

6. WCDMA的码片速率为 3.84 Mcps(码片/秒)。

7. 3G语音业务支持4.75 ~ 12.2kbps 的AMR语音编码。

8. RLC有三种工作模式，它们分别是 透明(TM) 、 非确认(UM) 、 确认(AM) ;

9. 小区呼吸通过动态调整小区 CPICH 信道的发射功率，来调整小区边界，实现相邻小区的负载平衡。

10. 城区和农村一般采用不同的天线分集接收方式，城区一般采用 极化 分集天线，农村一般采用 空间 分集天线来抗信道快衰落。

11. 网规基站站址确认过程主要包括 站点选择 和 现场勘测两大部分。

12. 清频测试系统使用的天线增益是2dBi、馈线损耗是1dB，此时测得的干扰电平是-90dBm。那么NodeB机顶接收到的干扰强度应该是(假设基站天线增益是16dB，馈线损耗是3dB) -78 dBm 。

13. 软切换增加激活集是由 1A 事件触发;触发同频硬切换的是 1D 事件;触发监视集中信号替换激活集信号的是 1C 事件。

切换的目的主要有三个，分别是 基于覆盖 ， 基于负载 ， 基于业务 。

14. WCDMA系统的上行链路极限容量一般是受限于( 干扰 )，下行链路极限容量一般受限于( 功率 )，当小区的覆盖半径比较小时，也可能受限于( 干扰 )。

15. 切换是用户在移动过程中为保持与网络的持续连接而发生的，一般情况下，切换可以分为以下三个步骤：( 测量 )、( 判决 )和( 执行 )。

16. 传输信道BCH映射为物理信道( PCCPCH )。

17. WCDMA核心网电路域构成将媒体和控制分离，形成独立网元，包括( MSC Server )和( MGW )。

无线环境中的衰耗主要包括快衰落 、 慢衰落 、路径损耗 。

关注杭州中公教育官方公众号

更多杭州国企招聘资讯一手掌握！

点击添加QQ交流群
[杭州在线咨询] 热线：0571-86483577
[下沙在线咨询] 热线：0571-88944793
[萧山在线咨询]热线：0571-82133992 [桐庐在线咨询]热线：0571-64220176
点击扫码加老师好友进微信群学习交流

相关杭州国企招聘考试题库推荐：

【联通】杭州国企招聘考试题：考试笔试题（15）

更多杭州国企招聘考试题库请登录中公杭州国企招聘网