杭州国企招聘：2018萧山某国企招聘启事

工程管理

4人

1、年龄在35周岁以下，工民建、土木工程、市政道桥、工程管理等相关专业本科及以上学历，具有大型市政、房建项目管理经验可适当放宽；

2、熟悉建筑设计、施工规范和工程预决算等工作；熟悉工程施工工艺流程，掌握工程采购业务技能及操作流程，能独立解决工地现场管理工程施工中遇到的质量、技术问题。

前期工作

3人

1、年龄在40周岁以下，具有机关事业单位、大型企业5年以上相关工作经验可优先考虑，大专及以上学历；

2、熟悉前期调查工作，具备数据资料分析和测算能力；   

3、掌握前期报建报批、项目配套等相关手续及工作流程；

4、具备与有关单位、职能部门联系协调能力，诚实务实、责任意识强，能吃苦耐劳。

企业管理

2人

1、年龄在35周岁以下，行政管理、企业管理等相关专业本科及以上学历；2、熟悉管理的相关法律、法规、业务流程等；  3有较好的沟通协调能力，诚实正派、责任意识强，能吃苦耐劳。

财务管理

3人

1、年龄在35周岁以下，财务管理、金融、会计等相关专业本科及以上学历； 2、熟悉财务账务处理软件，了解企业财务管理相关知识、技能； 3、具有较强的数据挖掘和分析能力。

资产管理

2人

1、年龄在35周岁以下，资产管理等相关专业本科及以上学历；

2、熟悉、掌握有关资产管理制度；

3、具备企业运行的信息搜集、整理和统计分析工作能力，熟悉公司投资等资产经营的研究和策划工作；

4、有敏锐的洞察力，诚实正派、能吃苦耐劳。

文秘

2人

1、年龄在35周岁以下，汉语言文学、新闻等相关专业大专及以上学历；

2、有较强的文字组织、公文写作能力；

3、熟练操作办公软件，工作细心，吃苦耐劳，执行力强。