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杭州事业单位招聘:2017浙江省文物考古研究所招聘6人公告

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为适应文物考古事业发展的需要,浙江省文物考古研究所面向社会公开招聘劳动合同制聘用工作人员6名。公告如下:

一、招聘原则

公平、公正、公开、竞争、择优

二、报考资格

1、遵纪守法、品行端正、身体健康,无不良记录;

2、有较强的事业心和责任感;

3、具有良好的服务意识和沟通能力;

4、符合招聘岗位所具备的条件。

三、招聘岗位及岗位所需条件

1.办公室:文秘岗位,1名。

(1)学历及专业:考古学专业本科或硕士研究生,考古学及博物馆学、文物与博物馆学专业硕士研究生;

(2)年龄在30周岁以下(1986年11月1日以后出生);

(3)招聘条件:专业基础好,知识面广,思维敏捷,文字功底扎实,具备良好的公文写作能力、沟通协调能力和执行力。

2.研究室:田野考古岗位,5名。

(1)学历及专业:考古学专业本科或硕士研究生,考古学及博物馆学、文物与博物馆学专业硕士研究生;

(2)年龄在30周岁以下(1986年11月1日以后出生);

(3)招聘条件:具有田野考古发掘清理、测量绘图、记录等的基本操作技能。具有良好的协调组织能力和执行力。能适应田野考古长期出差的要求。

四、录用程序

1、报名:2017年10月27日—11月5日;

2、资格审查:11月6日、7日;

3、资格审查通过者进入技能考试和面试(待通知);

4、面试结束三天内通知结果;

5、面试通过者经体检合格后参加田野考古实习,经考察后正式录用。

五、聘用管理

实行劳动合同聘用制,人事关系委托人才交流中心管理,签订劳动合同。

六、有关待遇

按本所专业技术人员待遇采取月工资制。依照国家法律、法规和政策规定,单位及时为招聘人员足额向社会保险部门缴纳社会保险费,含医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险中的个人负担部分由单位按国家规定从招聘者月工资中扣除后代缴,由社会保险经办部门按规定记入账户。

七、报名时间和报名方式

1、报名时间:2017年10月27日—11月5日

2、报名方式:采取网上报名(),下载报名表填好后发至。

3、报名所需资料:个人免冠1寸彩照和个人履历、学历证明、报名表,一并发至。

4、联系人:俞老师(办公室电话:)

原标题:浙江省文物考古研究所招聘劳动合同聘用制工作人员公告

点击下载>>>

浙江省文物考古研究所公开招聘工作人员报名表.doc

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