杭州事业单位招聘：2017国家科技风险开发事业中心招聘5人公告

中华人民共和国科学技术部 2017-10-16 09:58:11 浙江中公教育在线咨询

在线咨询

近5年公告岗位下载报名人数进面分数

在线咨询

杭州事业单位备考群

: 杭州区县单招群

: 省属市属统考群

中公杭州人事考试网·杭州事业单位考试网提醒您关注杭州事业单位招聘信息：杭州事业单位招聘：2017浙江杭州上城区科学技术局招聘1人公告

政策咨询：

杭州人事考试网|杭州事业单位考试网|杭州事业单位招聘信息| |咨询热线：

国家科技风险开发事业中心(以下简称风险中心)是经中编办批准成立的科技部直属事业单位，主要业务方向和职责是：研究国内外科技金融创新、科技经费管理、科技成果转化的现状和发展趋势，提出相关政策建议;开展重大科技决策事项的金融风险分析研究，提出政策建议;接受委托承担国家科技计划(专项、基金等)项目经费预算评审和经费使用绩效评价;承担国家科技成果转化引导基金的管理制度研究制定及日常管理工作;组织开展科技金融和预算评估评审等业务培训与咨询服务等。根据工作需要，现面向社会公开招聘事业编制工作人员，有关事宜公告如下:

一、拟招聘岗位及岗位条件

拟招聘5名工作人员,包括1名政策研究处副处长以及1名政策研究、1名综合管理、1名基金审核、1名基金监督岗位工作人员。

(一)基本条件

1、拥护中国共产党领导，热爱社会主义祖国，品行端正，有强烈的事业心和责任感;

2、具有较强的责任心、执行力、服务意识和团队精神，较好的综合协调、组织管理和文字表达能力，能够熟练使用办公软件;

3、本科或以上学历，具有北京市户口，处级岗位年龄45周岁以下(1972年10月1日以后出生)，其他岗位年龄40周岁以下(1977年10月1日以后出生)，身体健康。

(二)具体条件

1、政策研究副处长(1人，岗位编号201701)

工作职责：负责中心研究课题组织实施等工作。

应聘条件：具有3年及以上科技经费管理、科技管理、科技金融、财政、财务管理等相关工作经验，能够独立完成方案策划组织和研究报告撰写。应聘人员应在党政机关、人民团体和事业单位管理六级以上岗位工作，或在管理七级岗位工作3年以上，或在专业技术七级以上岗位工作2年以上，或在专业技术十级以上岗位工作5年以上。

2、综合管理岗(1人，岗位编号201702)

工作职责：从事日常行政综合事务执行和处理等工作。

应聘条件：具有企事业单位综合、行政、信息管理等相关工作经验。本科学历4年以上工作经历，硕士、博士学历1年以上工作经历。

3、政策研究岗(1人，岗位编号201703)

工作职责：从事课题方案设计、调研、研究报告撰写等工作。

应聘条件：具有科技经费管理、科技管理、科技金融、财政、财务管理等相关工作经验，文字表达能力较强。本科学历4年以上工作经历，硕士、博士学历1年以上工作经历。

4、基金审核岗(1人，岗位编号201704)

工作职责：从事国家科技成果转化引导基金设立创业投资子基金尽职调查、设立方案起草等工作。

应聘条件：具有科技管理、投融资管理、财务、法律等相关工作经验，本科学历4年以上工作经历，硕士、博士学历1年以上工作经历。

5、基金监督岗(1人，岗位编号201705)

工作职责：从事国家科技成果转化引导基金设立创业投资子基金投后管理、贷款风险补偿日常管理等工作。

应聘条件：具有科技管理、投融资管理、财务、法律、银行信贷等相关工作经验。本科学历4年以上工作经历，硕士、博士学历1年以上工作经历。

二、招聘程序

1、发布招聘信息

在科技部网站()和风险中心网站()上公开发布招聘通告。

2、自愿报名

应聘人员认真填写《国家科技风险开发事业中心公开招聘人员报名登记表》(以下简称《招聘人员报名登记表》)(见附件)并于招聘截止日2017年10月27日17:00前，将《招聘人员报名登记表》及应聘材料(包括学历学位证书、职称证书、获奖证书、身份证等电子版)用电子邮件发送至风险中心邮箱杭州中公教育网推荐杭州事业单位考试招考资讯_备考资料_考试题库汇总，邮件标题和报名表电子版统一命名为“应聘岗位+姓名+联系电话”。

3、资格审查

招聘工作领导小组对应聘人员的资格条件进行审查，确定参加考试人选。

4、考试

考试分笔试与面试两部分。笔试主要测试应聘者综合分析能力、业务水平、文字表达能力及外语水平，面试主要测试应聘者的沟通协调、口头表达能力和岗位适应能力。考试时间、地点和人员名单将在科技部网站和风险中心网站上公布。面试时，需提交个人简历、学历学位证书、身份证、户口簿(卡)、职称证书和获奖证书等材料原件及复印件1份。

5、考察

招聘工作领导小组根据笔试、面试成绩确定考察人选，并对其政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，同时，对应聘人员的资格条件进行复查。

6、体检

招聘工作领导小组将通知通过考察人员到指定医疗机构进行身体检查。体检标准参照人社部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)执行。

7、公示招聘结果

招聘工作领导小组将根据考试成绩、考核情况、体检结果，择优确定拟聘用人员，并对拟聘用人员在科技部和风险中心网站上进行公示，公示期为7个工作日。

8、签订聘用合同，办理聘用手续等

根据科技部事业单位人员聘用制度等有关规定，本次公开招聘的人员实行聘用制。试用期为6个月，试用期包括在聘用合同期限内。副处长岗位工作人员任职试用期为一年。

三、其他事项

1、应聘人员应按时间要求填报《国家科技风险开发事业中心面向社会公开招聘报名登记表》，过期不予受理，恕不接待来访。

2、请应聘人员关注并及时查阅科技部和风险中心网站的相关信息，对各环节中未通过的应聘人员不再单独通知。

3、应聘人员在应聘工作过程中所发生的一切费用自理。