2016杭州事业单位考试行测答题技巧：巧解定义判断解题

杭州人事考试网温馨提醒您关注杭州事业单位招聘考试备考阅读资料：

杭州事业单位QQ群：418074975  杭州微信：hz_offcn

行测考试中定义判断一般可分为单定义和多定义两种题型。这两类题型的区别在于题干当中涉及的概念个数，单定义只有一个概念，而多定义中会涉及比较多的概念，一般为两到三个，那么很明显多定义的阅读量就更大。对于多定义的题目考生可以利用题干概念结构进行迅速判断。主要的方法是先找出问题中需要的概念，根据问题回到题干细读，问题中没有提到的概念考生就可以少看甚至是不看，从而节省时间。

下面，小编举几个例题具体说明，帮助考生更好的学习了解。

例题1：

结构化决策：对某一决策过程的环境及规则，能用确定的语言和过程描述，以适当的算法产生决策方案，并能从多种方案中选择最优解的决策。非结构化决策是指决策过程复杂，不可能用确定的模型和语言来描述其决策过程，更无所谓最优解的决策。

下列属于非结构化决策的是?

A.跨国公司财务部门每月核算和发放职工工资

B.制定城市未来五年发展战略

C.某高校要建造一幢学生宿舍大楼

D.企业仓库库存量管理

正确答案：B

中公解析：题干中给出了两个概念，结构化决策和非结构化决策，并分别对着两个概念进行了解释。根据问法，只问了非结构化决策，而且题干中两个概念是互不相关的，那么我们只要关注非结构化决策即可，即“决策过程复杂，不可能用确定的模型和语言来描述其决策过程，更无所谓最优解得决策。”

选项A、C、D都是比较简单的方案，不符合复杂的，没有确定模型和语言描述这样的定义要点，只有B选项符合，故答案选择B。

更多精彩内容请点击杭州事业单位考试网！

推荐相关阅读资料

2016杭州事业单位考试行测答题技巧：资料分析阅读技巧主旨概括题和意图推断题

2015杭州事业单位考试行测答题技巧：教你如何解答最值问题 

2015杭州事业单位考试行测答题技巧：文章立意四大核心原则

更多杭州事业单位招聘考试备考阅读资料推荐杭州事业单位考试网